Пресцентър
Новини
Прокурорската колегия на ВСС обсъди необходимостта да се обезпечат кадрово и материално Специализираната прокуратура и Апелативната специализирана прокуратура
ВАЖНО
КОНКУРСНИ ПРОЦЕДУРИ
Актуални събития и съобщения Общи решения Правила и образци на заявления Конспекти Казуси Контакти Конкурс за младши съдии, младши прокурори и младши следователи Конкурс за първоначално назначаване Конкурс за повишаване в длъжност и преместване Избор на административни ръководители Избор на административни ръководители - Архив Приключили конкурси
КОНКУРСИ В АДМИНИСТРАЦИЯТА НА ВСС
ПРЕЗЕНТАЦИИ
ОБЩЕСТВЕНИ КОНСУЛТАЦИИ
ИЗБОР НА ЧЛЕНОВЕ НА КОМИСИЯТА ПО АТЕСТИРАНЕ И КОНКУРСИ КЪМ ПРОКУРОРСКАТА КОЛЕГИЯ НА ВСС
Интранет (Служебни страници)
Форма за контакт с ВСС
Анкети
Ръководства, наръчник и помагало по проект на ВСС
Магистратски форум за права на човека
Електронно съобщаване и призоваване
Съдебна мрежа по наказателни дела
Съдебна мрежа по граждански и търговски дела
Норвежки финансов механизъм 2014-2021
Добро управление
Норвежки финансов механизъм
Прочети повече тук »
Новини Медиите за нас Дни на отворените врати Лица за контакти с медиите Образователна програма
Прокурорската колегия на ВСС обсъди необходимостта да се обезпечат кадрово и материално Специализираната прокуратура и Апелативната специализирана прокуратура

8 ноември 2017 година

Прокурорската колегия на Висшия съдебен съвет прие за сведение Информация на главния прокурор на Република България относно необходимите действия за обезпечаване на кадровото укрепване и материалното осигуряване на Специализираната прокуратура и Апелативната специализирана прокуратура, в съответствие с разширената им компетентност след измененията в Наказателно-процесуалния кодекс. В тяхната компетентност са включени всички престъпления с корупционен елемент, извършени от заемащи висши държавни длъжности лица. Това създава необходимост от съответното кадрово обезпечаване с щатни бройки за магистрати и съдебни служители, както и предоставяне за ползване на допълнителен сграден фонд и имущество.

Главният прокурор Прокурорската колегия предлага комплексен механизъм за действия за решаване на актуалните проблеми в Специализираните прокуратури, който може да бъде реализиран в рамките на утвърдения за Прокуратура щат и собствен сграден фонд. Предвижда се увеличение на броя на прокурорите и следователите чрез оптимизиране на незаети магистратски длъжности и намаляване на щатната численост в други органи на съдебната власт в системата на Прокуратурата, както и чрез преразпределяне на заети прокурорски и следователски длъжности и преназначаване на магистрати с необходимия професионален опит и стаж. Увеличението на броя на съдебните служители в двете специализирани прокуратури се предлага да стане премесване на  незаети щатни бройки и чрез закриване на длъжности в прокуратури с по-ниска натовареност и по-високо от средното за Прокуратурата съотношение брой магистрати : брой съдебни служители и други.

Предлага се броят на щатните длъжности за магистрати в двете специализирани прокуратури да бъде увеличен с 47, като се разкрият 5 нови щатни длъжности „прокурор“ в Апелативната специализирана прокуратура и 22 в Специализираната прокуратура, както и 10 длъжности „следовател“ в Следствения отдел при Специализираната прокуратура. Сочи се необходимост за планиране и на 5 щатни длъжности „младши следовател“ за конкурсната процедура през 2018 г., които да постъпят на работа през 2019 г. в Следствения отдел на Специализираната прокуратура.

Предвидено е разкриване на 34 нови щатни длъжности за съдебни служители, от които 3,5 в Апелативната специализирана прокуратура, а 30,5 в Специализираната прокуратура. До Комисия „Управление на собствеността“ към Пленума на ВСС е направено предложение да се предостави изцяло за нуждите на Специализираната прокуратура блок 1В на Националната следствена служба.

Календар
Избери месец
Януари
Февруари
Март
Април
Май
Юни
Юли
Август
Септември
Октомври
Ноември
Проектът е осъществен с финансовата подкрепа на Оперативна програма "Административен капацитет", съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд