Пресцентър
Новини
Прокурорската колегия на ВСС увеличи щатната численост с две щатни бройки за съдебни служители на Окръжна прокуратура – Бургас
ВАЖНО
КОНКУРСНИ ПРОЦЕДУРИ
Актуални събития и съобщения Общи решения Правила и образци на заявления Конспекти Казуси Контакти Конкурс за младши съдии, младши прокурори и младши следователи Конкурс за първоначално назначаване Конкурс за повишаване в длъжност и преместване Избор на административни ръководители Избор на административни ръководители - Архив Приключили конкурси
КОНКУРСИ В АДМИНИСТРАЦИЯТА НА ВСС
КОНКУРСИ В АДМИНИСТРАЦИЯТА НА ПК
ПРЕЗЕНТАЦИИ
ОБЩЕСТВЕНИ КОНСУЛТАЦИИ
Интранет (Служебни страници)
Форма за контакт с ВСС
Анкети
Ръководства, наръчник и помагало по проект на ВСС
Магистратски форум за права на човека
Електронно съобщаване и призоваване
Съдебна мрежа по наказателни дела
Съдебна мрежа по граждански и търговски дела
Норвежки финансов механизъм 2014-2021
Добро управление
Норвежки финансов механизъм
Прочети повече тук »
Новини Медиите за нас Дни на отворените врати Лица за контакти с медиите Образователна програма
Прокурорската колегия на ВСС увеличи щатната численост с две щатни бройки за съдебни служители на Окръжна прокуратура – Бургас

07 март 2018 г.

Прокурорската колегия на ВСС, с оглед данните за високата натовареност на магистратите и ниското съотношение между броя на магистратите спрямо броя на съдебните служители и необходимостта от увеличаване на щата на Окръжна прокуратура – Бургас, взе решение както следва:

  • На основание чл. 30, ал. 5, т. 8 от ЗСВ, съкращава 2 (две) щатни бройки за длъжност „съдебен деловодител“ по щата на Военно-окръжна прокуратура – Сливен;
  • На основание чл. 30, ал. 5, т. 8 от ЗСВ, разкрива 2 (две) щатни бройки по щата на Окръжна прокуратура – Бургас 1 (една) щатна бройка за длъжност „съдебен деловодител“ и 1 (една) щатна бройка за длъжност „съдебен статистик“;

Налице е финансова обезпеченост за сметка на утвърдения бюджет на Прокуратурата на Република България за 2018 г.

Календар
Избери месец
Януари
Февруари
Март
Април
Май
Проектът е осъществен с финансовата подкрепа на Оперативна програма "Административен капацитет", съфинансирана от Европейския съюз чрез Европейския социален фонд